Arbetsgivarens ansvar vid arbete med lift

Checklista: arbetsgivarens krav vid liftarbete

Utbildning och dokumentation

Grundkravet står i 11 kap. 27 §: arbetsgivaren ska se till att liften bara används av den som är väl förtrogen med arbetet och har teoretiska och praktiska kunskaper för säker användning. Arbetsmiljölagen 3 kap. 3 § lägger samma ansvar på dig. Arbetsgivaren ”skall förvissa sig om att arbetstagaren har den utbildning som behövs och vet vad han har att iaktta för att undgå riskerna i arbetet”.

Enligt 28 § ska du ha dokumentation över förarens praktiska och teoretiska kunskaper, och ansvarar du för liftarna på ett gemensamt arbetsställe ska motsvarande dokumentation finnas där. Arbetsmiljöverket skriver också att du ”kan behöva utvärdera kunskaperna regelbundet” för att avgöra om mer utbildning behövs. Enligt de allmänna råden till AFS 2023:1 behövs ofta ny kunskap vid ändrade arbetsuppgifter, ny arbetsutrustning, nya arbetsmetoder eller efter lång frånvaro.

Du får ställa högre krav än föreskrifterna. Liftutbildningsrådet (LUR) skriver att en arbetsgivare kan kräva till exempel att utbildningsbeviset visar en giltighetstid eller att en arbetsplatsintroduktion har genomförts innan arbetet börjar. Ska flera anställda utbildas samtidigt, se liftutbildning för företag.

Skriftligt tillstånd för varje förare

Du får bara låta arbetstagare med skriftligt tillstånd använda en maskindriven lyftanordning. Tillståndet ska utfärdas av dig och ange vilka typer av liftar, lyftredskap och arbetsuppgifter det omfattar (28 §). Vem som skriver det, hur länge det gäller och en mall att kopiera finns i guiden om körtillstånd för lift.

Inhyrd personal och egenföretagare

Den som hyr in arbetskraft likställs med arbetsgivare i kapitel 11 (2 §). Enligt arbetsmiljölagen 3 kap. 12 § ska den som anlitar inhyrd arbetskraft ”vidta de skyddsåtgärder som behövs i detta arbete”. För inhyrd personal är det alltså du som hyr in som ska ha dokumentationen och skriva tillståndet.

Den som driver eget företag utan anställda ska följa det som sägs i kapitel 11 ”om arbetsgivare och om arbetstagare”. Du ska då själv ha dokumenterade kunskaper, riskbedöma lyften enligt 11 kap. 4 § och se till att liften kontrolleras och besiktigas. Samma regel om både arbetsgivare och arbetstagare finns i kapitel 13 om besiktning.

Riskbedömning och instruktioner

Riskbedömningen ska alltid vara skriftlig. AFS 2023:1 11 § säger: ”Riskbedömningar ska alltid dokumenteras skriftligt.” Åtgärder som inte genomförs direkt ska föras in i en skriftlig handlingsplan (13 §), och finns det allvarliga risker ska det finnas skriftliga instruktioner för hur arbetet utförs säkert (10 §).

Innan liften används ska riskbedömningen enligt AFS 2023:11 11 kap. 4 § särskilt uppmärksamma bland annat:

• liftens stabilitet under olika mark- och väderförhållanden,
• tillträde till riskområden,
• arbetstagarnas praktiska och teoretiska kunskaper,
• arbete under upplyft last och lyft av personer,
• sammanfallande arbetsområden när flera lyftanordningar används.

Är flera verksamheter inblandade i ett lyft ska en person utses som ansvarig för planering och genomförande (11 kap. 7 §). Du ska också fortlöpande kontrollera att instruktionerna om användningen följs (2 kap. 10 §).

Daglig kontroll, tillsyn och besiktning

Du ska se till att liften underhålls, kontrolleras dagligen och får fortlöpande tillsyn, och att journal förs (11 kap. 29 och 32 §§). Liften ska dessutom besiktigas av ett ackrediterat kontrollorgan var tolfte månad, och det senaste besiktningsintyget ska finnas i eller nära liften. Det gäller även en hyrd lift, eftersom det är du som använder den. Checklistan och reglerna för besiktning finns i guiden om daglig kontroll av lift.

Fallskydd och räddning

Du ska se till att personligt fallskydd används när det behövs för säkert tillträde till liftens olika delar eller när det finns risk att liften blir påkörd (11 kap. 13 §), och när bruksanvisningen eller riskbedömningen kräver det. Du ska också ordna utbildning i hur skyddsutrustningen används (15 kap. 14 §). Arbetsmiljöverket skriver att arbete i personlig fallskyddsutrustning aldrig ska göras som ensamarbete.

Rentalföretagens branschpraxis säger att en räddningsplan ska upprättas som komplement till riskanalysen, så att det är klart hur en nödsänkning eller evakuering görs om något händer. Branschpraxis är en rekommendation, inte en föreskrift. Läs mer om krav på fallskyddsutbildning och om hur du gör en räddningsplan för fallskydd.

Minderåriga

Den som inte har fyllt 18 år får som huvudregel inte arbeta med maskindrivna lyftanordningar. Undantagen gäller undervisning, handledarledd praktik för ungdomar och ungdomar som har fullgjort en gymnasieutbildning för uppgiften (AFS 2023:2 bilaga 2). Även då ska den minderåriga arbeta under ledning och tillsyn av en lämplig person som har fyllt 18 år (8 kap. 9 §), och arbetet får inte vara ensamarbete (8 kap. 11 §). Riskbedömningen ska ta särskild hänsyn till den minderårigas mognad och förutsättningar (8 kap. 4 §). Bryter du mot förbudet kan det enligt föreskriften leda till böter (8 kap. 10 §).

Byggarbetsplatsen: Bas-U och beställarnas krav

På en byggarbetsplats har även byggarbetsmiljösamordnaren för utförandet, Bas-U, en uppgift. Enligt AFS 2023:3 4 kap. 21 § ska Bas-U ”försäkra sig om att förare har tillräcklig kompetens eller nödvändiga tillstånd för användning av anordningarna”. De allmänna råden nämner skriftliga tillstånd att använda lyftanordningar som exempel, och säger samtidigt att bestämmelsen inte inskränker arbetsgivarens ansvar.

Stora byggföretag ställer dessutom egna krav. Peab och NCC kräver sedan mars 2023 att utbildningen i mobila arbetsplattformar finns registrerad i ID06 Kompetensdatabas, hos Peab innan man skrivs in på arbetsplatsen. Läs mer om liftutbildning i ID06.

Om något händer

Följderna beror på vilken regel som har brutits:

• Sanktionsavgift på 40 000–400 000 kronor, beroende på antal sysselsatta, om en lift används utan giltig besiktning eller utan att det senaste besiktningsintyget kan visas (AFS 2023:11 13 kap. 4 och 16 §§), och vid risk för fall på 2 meter eller mer utan fallskydd i byggnads- och anläggningsarbete (AFS 2023:13 5 kap. 70 §).
• Ingen sanktionsavgift för brister i kunskaper, dokumentation eller tillstånd (11 kap. 27–28 §§). Det är vår läsning av paragraftexten.
• Föreläggande eller förbud från Arbetsmiljöverket, som får förenas med vite (arbetsmiljölagen 7 kap. 7 §).
• Arbetsmiljöbrott om någon dör, skadas eller utsätts för fara därför att någon uppsåtligen eller av oaktsamhet har åsidosatt sina skyldigheter enligt arbetsmiljölagen (brottsbalken 3 kap. 10 §).

Inträffar en olycka ska du utreda orsakerna (AFS 2023:1 12 §). Dödsfall, svårare personskador, skador som drabbat flera arbetstagare samtidigt och allvarliga tillbud ska anmälas till Arbetsmiljöverket utan dröjsmål, vilket enligt verket helst betyder samma dag (arbetsmiljölagen 3 kap. 3 a §). Hur dödsolyckor med lift har gått till beskriver vi i en genomgång av Arbetsmiljöverkets förteckning över dödsolyckor med lift.

Vad föraren själv behöver kan du läsa i vad som krävs för att köra lift. Alla regler samlas i guiden om AFS 2023:11 och bland våra guider.